StuRa:Bereich Geschlechtergerechtigkeit: Unterschied zwischen den Versionen
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Study: New job trends reproducing old forms of gender inequality |
Frauenförderplan + Form |
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== Aufgaben == | == Aufgaben == | ||
*Verbesserung der Geschlechtergleichstellung an der Hochschule | * Verbesserung der Geschlechtergleichstellung an der Hochschule | ||
*Beratung und Seminarangebote schaffen | * Beratung und Seminarangebote schaffen | ||
== Zusammenarbeit == | == Zusammenarbeit == | ||
* Gleichstellungsbeauftragten der Fakultäten und der Hochschule | |||
*Gleichstellungsbeauftragten der Fakultäten und der Hochschule | |||
== Rechenschaft == | == Rechenschaft == | ||
[[Referat Hochschulpolitik]] | [[Referat Hochschulpolitik]] | ||
== Themen == | |||
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== Amtstragende Personen == | == Amtstragende Personen == | ||
Version vom 27. Oktober 2011, 03:53 Uhr
Aufgaben
- Verbesserung der Geschlechtergleichstellung an der Hochschule
- Beratung und Seminarangebote schaffen
Zusammenarbeit
- Gleichstellungsbeauftragten der Fakultäten und der Hochschule
Rechenschaft
Themen
Amtstragende Personen
| Name | Amtszeit |
|---|---|
| Daniela Künzler | 11-04-26 - heute |
Stellen
Weblinks/Material
- wiki/Allgemeines_Gleichbehandlungsgesetz
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (BMAS)
- GenderKompetenzZentrum
- Gender Mainstreaming vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend
- APuZ 50/2009 Frauen in Politik und Medien - pdf
- APuZ 41/2009 Lebensentwürfe - pdf
- Study: New job trends reproducing old forms of gender inequality
- YouTube: Dietmar Wischmeyer - Muttertag und Vatertag ( :-D : nach der lustiger Diskussion mit MarcusPientka)