Faranto e. V. Diskussion:Faranto e. V./Sitzungen SoSe14/1. ordentliche Mitgliederversammlung

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Ausschreibungen

Vorstandsvorsitzender

Aufgaben

  • Verein nach Außen repräsentieren
  • Vereinsgeschehen leiten und kontrollieren
  • Kommunikation mit anderen Gremien und Stellen der Hochschule, sowie anderen Organisationen (z.B. ESN, StuRa, AAA, Incomings, ESN TU Dresden)
  • Kommunikation auch intern am laufen halten

Anforderungen

  • Organisationstalent
  • Motivation
  • Führungspersönlichkeit
  • gutes und selbstbewusstes Auftreten
  • den Überblick behalten können
  • Teamwork
  • Stressunempfindlichkeit
  • Spontanität und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Verlässlichkeit
  • gute Englischkenntnisse
  • Kontaktfreudigkeit
  • Durchsetzungsfähigkeit

Zuständigkeiten/Rechte

  • wem unterstellt: keinem
  • Rechenenschaftspflichtig gegenüber dem gesamten Verein
  • Zusammenarbeit mit Finanzen und Stellv. Vorstand sowie anderen Organen des Vereins
    • ESN LR
    • HR Manager
    • PR Manager
    • Wissensmanager
    • ...
  • Kontoberechtigt
  • darf mit nur einem weiteren Vorstadsmitglied Entscheidungen treffen

Zeitaufwand

  • je nach anstehenden Aufgaben zwischen 5h/Woche und 30h/Woche

Stellv. Vorstandsvorsitzender

Aufgaben

  • Unterstützung des Vorstandes bei all seinen Aufgaben
  • unterstützende Funktion bei der Organisation der Einführungswoche
  • Leitende oder Überwachende Funktion bei der Organisation von Events die während des Semesters stattfinden
  • Alten und neuen Mitgliedern bei Fragen unterstützend zur Seite stehen
  • Verwaltung des Faranto Intranets (dazu zählt u.a. das erstellen und aktualisieren des Email-Verteilers, dass Erstellen von Online-Formularen und regelmäßiges Aktualisierung der Mitgliederlisten)
  • "Pflegen" des "Faranto Wiki´s"

Anforderungen

  • Organisationstalent
  • Motivation
  • Führungspersönlichkeit
  • gutes und selbstbewusstes Auftreten
  • den Überblick behalten können
  • Teamwork
  • Stressunempfindlichkeit
  • Spontanität und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Verlässlichkeit
  • gute Englischkenntnisse
  • Kontaktfreudigkeit
  • Durchsetzungsfähigkeit

Zuständigkeiten/Rechte

  • Rechenenschaftspflichtig gegenüber der Mitgliederversammlung und den restlichen Vorstandsmitgliedern
  • Zusammenarbeit mit Vorstandsvorsitzenden, Finanzer


Zeitaufwand

  • je nach anstehenden Aufgaben zwischen 5h/Woche und 30h/Woche