StuRa:Bereichsleitung Geschlechtergerechtigkeit: Unterschied zwischen den Versionen

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Aktuelle Version vom 23. Februar 2020, 17:07 Uhr

Aufgaben[Bearbeiten]

  • Verbesserung der Geschlechtergleichstellung an der Hochschule
  • Beratung und Seminarangebote schaffen

Aufwand[Bearbeiten]

Arbeitsaufwand[Bearbeiten]

ca. 110 Stunden/Jahr

Einarbeitungsaufwand[Bearbeiten]

ca. 20 Stunden

Anforderungen[Bearbeiten]

Muss[Bearbeiten]

  • teamfähig, kommunikativ
  • Organisationstalent
  • selbstständige Arbeitsweise
  • Grundlagenwissen auf dem Gebiet Gendermainstreaming
  • persönliches Engagement für Geschlechtergerechtigkeit

Soll[Bearbeiten]

  • dem StuRa flexibel zur Verfügung stehen

Kann[Bearbeiten]

  • bereits Erfahrung in anderen Organisation mit diesem Thema

Rechenschaft[Bearbeiten]

Referat Hochschulpolitik